JAKARTA, SUARAPUBLIK.ID– PT Pegadaian kembali mengukuhkan posisinya sebagai salah satu tempat kerja terbaik di Asia dengan meraih penghargaan HR Asia Best Company to Work For in Asia 2026 untuk kedelapan kalinya. Pada ajang HR Asia Awards 2026, Pegadaian juga berhasil memborong lima penghargaan sekaligus yang mencerminkan keberhasilan perusahaan dalam mengelola sumber daya manusia secara inklusif, adaptif, dan berkelanjutan.
Kelima penghargaan tersebut meliputi HR Asia Best Company to Work For in Asia 2026 Indonesia Chapter, HR Asia Diversity, Equity & Inclusion Awards 2026, HR Asia Tech Empowerment Awards 2026, HR Asia People Transformation Awards 2026, serta HR Asia Sustainable Workplace Awards 2026. Pencapaian ini menjadi bukti komitmen Pegadaian dalam menciptakan lingkungan kerja yang mendukung pertumbuhan talenta, transformasi digital, serta budaya kerja yang inklusif dan berkelanjutan.
Pemimpin Wilayah PT Pegadaian Kanwil III Sumbagsel, Novryandi, menyampaikan bahwa penghargaan ini merupakan bentuk pengakuan atas keberhasilan Pegadaian dalam membangun budaya kerja yang mampu mendorong kinerja dan inovasi seluruh insan perusahaan.
“Penghargaan ini menjadi kebanggaan bagi seluruh Insan Pegadaian, termasuk kami di Pegadaian Kanwil III Sumbagsel. Raihan Best Company to Work For in Asia untuk kedelapan kalinya menunjukkan bahwa Pegadaian berhasil membangun lingkungan kerja yang sehat, inklusif, dan mampu mendorong setiap insan perusahaan untuk terus bertumbuh, berinovasi, dan memberikan kontribusi terbaik bagi masyarakat,” ujar Novryandi.
Menurut Novryandi, keberhasilan tersebut tidak terlepas dari transformasi budaya perusahaan yang terus dilakukan Pegadaian, termasuk penguatan kompetensi SDM, penerapan budaya AKHLAK, serta pengembangan talenta yang berkelanjutan.
“Pegadaian memiliki komitmen kuat untuk menciptakan SDM yang unggul dan adaptif terhadap perubahan. Melalui semangat MengEMASkan Indonesia, kami terus mendorong insan Pegadaian agar mampu memberikan layanan terbaik kepada nasabah sekaligus menghadirkan dampak positif bagi masyarakat dan perekonomian nasional,” tambah Novryandi.
Saat ini Pegadaian diperkuat oleh lebih dari 14.000 karyawan yang tersebar di seluruh Indonesia. Sinergi yang kuat dari seluruh Insan Pegadaian menjadi fondasi penting dalam mendukung berbagai transformasi perusahaan, mulai dari digitalisasi layanan, pengembangan produk, hingga perluasan bisnis melalui ekosistem Bank Emas dan ekspansi internasional ke Timor-Leste.
Keberhasilan tersebut semakin mempertegas posisi Pegadaian sebagai perusahaan jasa keuangan yang tidak hanya berfokus pada pertumbuhan bisnis, tetapi juga pada pengembangan sumber daya manusia yang unggul, inovatif, dan berdaya saing global..
Penulis : Yun
Editor : Jaks
